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转方式 挖潜力 临江水处理厂生产例会开出新模式

作者:周佳丹发布日期:2022-09-12点击次数:0 A-A+

为着力打造高素质污水治理团队, , ,,,,,临江水处理厂立足公司“四化”建设基点, , ,,,,,推进全厂工作高质量发展, , ,,,,,9生产例会开出新模式。。。。。。。

转方式  例会从会场“走出去”

观摩学习拓思路, , ,,,,,交流借鉴促提升。。。。。。。9日上午, , ,,,,,临江水处理厂班组长及以上一行赴蓝成观摩学习, , ,,,,,让生产例会从会场“走出去”。。。。。。。通过听讲解、现场观摩等形式, , ,,,,,学习兄弟单位巡更系统、生产管理系统、分班制度先进工作方法和经验。。。。。。。

大家表示通过此次“走出去”观摩学习, , ,,,,,增长了见识、拓宽了思路, , ,,,,,将结合自身实际, , ,,,,,积极打造具有自身特色的工作品牌, , ,,,,,为助推“四化”建设添砖加瓦。。。。。。。

挖潜力 班组长授课“第二讲”

为推动安全生产工作走深、走细、走实, , ,,,,,临江厂“以人为本”不断挖掘员工潜力, , ,,,,,走好专精“学与思”相结合的工作模式。。。。。。。9日下午, , ,,,,,班组长授课“第二讲”贴合供电实际, , ,,,,,线上+线下着重讲解如何应对突发停电处理、事故处理相关内容, , ,,,,,进一步提高班组队的整体联动能力和承载力, , ,,,,,牢固生产安全管理第一道防线, , ,,,,,为助推“四化”建设保驾护航。。。。。。。

班组是企业的“细胞”, , ,,,,,是安全生产的排头兵, , ,,,,,是企业高质量发展的稳固基石。。。。。。。临江水处理厂依托转变生产例会模式, , ,,,,,开展班组长大讲堂等有力抓手, , ,,,,,不断提升班组日常管理能力, , ,,,,,紧随公司“四化”建设步伐, , ,,,,,赋能治污高质量发展。。。。。。。


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