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6月13日，，，，，，，，供水公司党总支对新任命的6位中层干部进行了党风廉政建设谈话，，，，，，，，这里公司党总支党风廉政教育的一项重要内容。。。。。。。

本次新任命的中层干部包括2位厂长助理和4位营业所所长助理，，，，，，，，由公司党总支组织委员、纪检委员朱丽梅负责谈话。。。。。。。谈话内容主要是告之新上任的中层人员所在岗位的廉政风险点，，，，，，，，要求谈话对象在拥有一定的工作权限后能够保持清醒的头脑，，，，，，，，在日常管理工作中牢记自己的岗位廉政风险，，，，，，，，坚守廉洁的思想底线，，，，，，，，保证干成事而不出事，，，，，，，，不辜负组织的培养和信任，，，，，，，，为公司的党风廉政建设尽心尽力。。。。。。。6位新上任的中层人员均表示，，，，，，，，一定要牢牢把好廉洁关，，，，，，，，不但要管好自己，，，，，，，，更要管好身边的人，，，，，，，，有效规避岗位廉政风险点，，，，，，，，让组织放心，，，，，，，，使自己安心，，，，，，，，在管理岗位上做出应有的贡献。。。。。。。

党风廉政谈话是党组织及时介入相关人员意识的一种手段，，，，，，，，通过谈话，，，，，，，，让谈话对象及早认识到自己的岗位廉政风险点，，，，，，，，并能在思想上引起高度的重视，，，，，，，，避免触碰到廉洁的红线。。。。。。。（郑刚）