述清“责与廉”——环城公司召开2020年度中层干部述责述廉会议

为加强干部队伍建设，，，，，，，，总结全年工作，，，，，，，，发挥好中层干部“头羊效应”和公司各部门的“团队精神”，，，，，，，，1月27日下午，，，，，，，，环城公司召开2020年度中层干部述责述廉会议。。。。。。。。公司班子成员，，，，，，，，全体中层干部和职工参加会议。。。。。。。�；；；；；；；；嵋橛芍Р渴榧恰⒏本碇Ａ抑鞒帧�。。。。。。。

公司9位中层干部对自己一整年来的履行岗位职责、工作作风及个人廉洁自律的情况进行述责述廉，，，，，，，，分析不足，，，，，，，，提出今后的努力方向和工作思路，，，，，，，，陈述内容重点突出，，，，，，，，客观真实，，，，，，，，简明扼要。。。。。。。。

公司副经理对中层干部的述责述廉进行点评，，，，，，，，并对分管部门提出目标和要求。。。。。。。。

郑烈指出，，，，，，，，各部门一是要继续加强理论学习，，，，，，，，加强业务交流，，，，，，，，提升履职尽责能力；；；；；；；；二是要加强党建工作，，，，，，，，促进党建业务深度融合，，，，，，，，丰富活动载体，，，，，，，，提升支部品牌文化和企业文化；；；；；；；；三是要落实廉政要求，，，，，，，，要做到“心存敬畏、无欲则刚”，，，，，，，，公司全体干部要带头自律，，，，，，，，洁身自好，，，，，，，，绷紧廉政弦，，，，，，，，加强自我监督和管理，，，，，，，，切实履行“一岗双责”。。。。。。。。

最后，，，，，，，，童励风对公司2020年度各项工作成果进行总结，，，，，，，，对述责述廉情况进行了点评，，，，，，，，肯定成绩、点明不足、提出建议。。。。。。。。他强调：

一、成就公司就是成就自己。。。。。。。。方案落地、项目建成交付，，，，，，，，一项工作的落实完成，，，，，，，，一点一滴积累的同时，，，，，，，，成就了更好的自己；；；；；；；；

二、成就他人也是成就自己。。。。。。。。各部门之间要做到相互尊重，，，，，，，，相互支持，，，，，，，，加强团队协作与沟通，，，，，，，，共谋发展；；；；；；；；

三、筑牢防线才能成就自己。。。。。。。。中层干部不仅是工作中的业务骨干，，，，，，，，更是营造风清气正良好氛围的中坚力量。。。。。。。。